First Time Manager | VitalSmarts France
First Time Manager

Passez d’un rôle de contributeur à celui
de leader


Ce programme se destine à tous les nouveaux managers qui souhaitent passer d’un rôle de contributeur à celui de leader.

Il pose les bases du management et introduit le mindset, les conversations, les compétences en communication nécessaire à tout manager qui souhaite réussir rapidement et construire des relations de confiance au sein de son équipe.

La méthode est basée sur le livre original de Kenneth Blanchard, « The New One Minute Manager ».


Objectifs pédagogiques

✔ Appréhender le rôle de manager et ses spécificités par opposition à celui de contributeur. S’approprier l’état d’esprit pour faire la transition entre ces deux rôles.

✔ Apprendre les quatre types de conversations basées sur les enseignements du livre « The New One Minute Manager » : la fixation d’objectif, la reconnaissance, la réorientation et la synthèse

✔ Acquérir les compétences nécessaires pour booster les relations et la collaboration à l’aide de notre modèle de coaching : apprendre à écouter, solliciter du feedback, parler avec franchise et s’exprimer avec confiance

✔ Mettre en pratique les compétences essentielles et les quatre types de conversation en situation réelle.

Modalités pédagogiques

Présentiel

Virtuel

Nos méthodes sont modulaires et leur contenu adaptable

Nous pouvons également le customiser pour les besoins spécifiques de votre public et de votre entreprise.
Contactez-nous pour explorer les différentes options !


First Time Manager en virtuel

✔ Des exercices en sous-groupes

✔ Des vidéos de qualité

✔ Un espace de chat

✔ Des tableaux blancs

✔ Un formateur toujours visible


Public cible ?

Collaborateurs récemment promus managers

Jeunes managers

Managers qui souhaitent acquérir les fondamentaux

Vous souhaitez en découvrir davantage sur le programme First Time Manager ?